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“85后”女大學生當上高級育嬰師

信息來源:中國婦女報 發布時間:2017-08-27 09:59:13 關注:1295 分享:

    稚氣的臉龐帶著無邪的笑容,細嫩的雙手托著只有三四個月大的寶寶,她一邊表情夸張地對寶寶說話,一邊為寶寶洗澡、抹粉……這是“85后”高級育嬰師張平每天的基本工作。


  8月2日,記者在濟南陽光大姐服務公司見到這個還沒有成家,卻擁有豐富育嬰知識的姑娘。


  2009年,學習物流管理專業的張平大學畢業后,面臨就業困難。“聽說陽光大姐可以為有就業意愿的人提供育嬰師免費培訓,我本來就喜歡小朋友,就想來試試。”1989年出生的張平坦言,剛開


始,她對于“育嬰師”這個職業有很多顧慮,畢竟這是一個在普通人眼里形同“保姆”的職業。之所以選擇留下來,也是因為在就業壓力面前,自己不得已“低頭”。


  2009年2月,為緩解女大學生就業困難,陽光大姐推出“千名女大學生育嬰師免費培訓計劃”,對年齡在35歲以下的應、往屆女大學生進行免費培訓。此舉大受歡迎,不僅本科生報名踴躍,一些研究生也積極參加。


  經過免費但有非常嚴格的培訓和考試,張平取得了初級育嬰師資格證書。她遇到的第一個雇主是一對教師夫婦,家里一歲的寶寶叫琳琳。“是他們給了我充分的尊重,讓我從職業分高低的歧視中走了出來。”張平說。


  這對教師夫婦對外人介紹張平時總說:“這是我家琳琳的老師。”這樣的介紹方式讓張平重新認識這個對于她來說本只是過渡一下的職業。


  之后,她在這家一干就是一年。在這個過程中,很多和她一起進入陽光大姐的“85后”陸續離開了這個行業。“陽光大姐的管理人員時常組織我們這些年輕人開聯歡會,給我們提振士氣。”張平說:“畢竟大多數‘85后’和我一樣還帶著孩子氣,還需要鼓勵和支持。


  一眨眼三年過去了,張平也從初級育嬰師升為高級育嬰師,工資待遇自然也是水漲船高,從最初的1000多元,漲到3000多元,她逐漸從工作中找到了越來越多的自信。


  “今年開始我已經不再入戶帶孩子了,我主要負責水泳室的工作。”張平說:“現在的工作和之前對一個孩子全天候的陪伴和照顧不同,我每天都會接觸很多寶寶,每個月都能見證寶寶的成長和變化,這對于我來說是一種幸福。”


  從2009年開始的大學生育嬰師免費培訓,到現在已經培訓了近千人。目前,像張平一樣在陽光大姐從業的大學畢業生大約有100人,他們大多能夠在育嬰師或者營養師方面有所發展。“由于一般育


嬰師在一戶人家需要服務一年到兩年,所以育嬰師現在還處于短缺的狀態。”陽光大姐總經理卓長立說,大學生從事家政服務業,同樣可以獲得職業上的成功,“希望有更多的大學生加入到這個朝陽產業中來。” 


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白蘭花職業培訓學校是經東莞市人力資源和社會保障局以及民政局批準成立的。前身是“東莞市婦聯家庭用工專業技能培訓基地”,成立于2001年12月15日。隨著專業技能培訓的科學化、專業化、標準化,培訓基地更名為“東莞市巾幗基業職業技能培訓學校”。2013年,巾幗事業有了更大更新的發展,總部喬遷新址,為創一流家政專業技能培訓學校,培訓學校以東莞市市花命名,注冊更名為“東莞市白蘭花職業培訓學校”,學校以培訓家政服務職業技能、特別以培訓科學育兒專業技能為主,其它職業技能培訓為輔。


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